Название:
Infosmi.ru (Infosmi)
Учредитель:
Порох А. Г.
Номер свидетельства:
ЭЛ № ФС 77 - 75810
Территория распространения:
Российская Федерация, зарубежные страны
Адрес издателя:
141311, Московская обл., Сергиево-Посадский р-н, с. Глинково, д. 77, кв. 29
Телефон:
+7 9O5 549 49 47
Электронный адрес:
Мы в социальных сетях

Разное

Зачем нужно нанимать супервайзеров

Существует достаточно много различных специалистов, которые принимают участие в организации и проведении промо-мероприятий. Одними из них являются супервайзеры. О том, чем же занимаются такие сотрудники, мы и поговорим сейчас.

Кто такие супервайзеры

Так называют специалистов, которые контролируют работу остальных промо-сотрудников. Фактически, они выступают связующим звеном между исполнителями и заказчиками. К основным должностным обязанностям супервайзеров можно отнести:

  • подбор персонала (кроме того, иногда менеджеры работают с собственной командой специалистов);
  • обучение сотрудников;
  • контроль над всеми этапами проведения рекламной акции;
  • решение конфликтов;
  • составление отчетов и анализ эффективности мероприятий.

Фактически, именно такие специалисты и являются основными организаторами промо-мероприятия. Их опыт и профессионализм напрямую влияют на успех рекламной кампании.

Какие качества важны в супервайзерах

Как правило, на должность супервайзеров берут наиболее активных промоутеров. Важно, чтобы человек мог проявить себя и отлично разбирался в особенностях проведения тех или иных мероприятий. Таким образом, опыт является очень важным фактором. Желательно, чтобы сотрудник раньше работал на руководящей должности или же принимал участие в промо-акциях как обычный исполнитель.

Что касается образования, то этот параметр не является наиболее значимым. Диплом в области менеджмента, маркетинга или психологии будет серьезным плюсом, но можно брать и людей без образования.

При найме специалистов важнее всего обращать внимание на такие качества:

  • развитые лидерские навыки. Супервайзер должен уметь мотивировать сотрудников к продуктивной деятельности, вести их за собой;
  • коммуникабельность (таким специалистам придется постоянно общаться с подчиненными, заказчиками и потенциальными клиентами);
  • стрессоустойчивость. Работа с людьми невозможна без различных непредвиденных ситуаций. Важно, чтобы менеджер мог успешно разрешить конфликты, сохранив лицо фирмы;
  • пунктуальность, ответственность, умение работать в команде и достигать поставленных результатов и т. д.

На сайте Prommu.com/ankety вы найдете широкий выбор анкет супервайзеров, а также других специалистов из сферы нетрадиционного маркетинга. С помощью портала вы сможете набрать в штат нужное количество сотрудников за минимальный промежуток времени.

Разное

Особенности и преимущества пластиковых окон

Все большее количество потребителей, желающих купить пластиковые окна в соответствии с новейшими технологиями и для отличного соответствия высоким требованиям, сталкивается с трудностями при выборе окон. Первые же попытки сориентироваться в […]

Читать дальше

Разное

Электронный паровой стерилизатор CS Medica Kids – простой эффективный прибор для обработки детской посуды

Чтобы содержать в безукоризненной чистоте бутылочки, соски, принадлежности для кормления, стоит купить стерилизатор CS Medica. Вместо долгого ежедневного кипячения детской посуды используйте компактный, но вместительный электронный прибор. Аппарат рассчитан на […]

Читать дальше

Разное

Умный дом – светодиодное освещение

Освещение умного дома сочетает в себе современные технологии, которые облегчают жизнь домочадцам, сокращают счета и продлевают срок службы изделий. Всё больше и больше потребителей решают инвестировать в решения для умного […]

Читать дальше

Поиск по сайту

Последнее

Популярное

Популярное

Лицензия СМИ

Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77 - 75810 выдано федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 24.05.2019 г.

Связь с редакцией

Телефон: +7(9O5)549 49 47

Почта: infosmi@infosmi.net

Пресс-релизы: pr@infosmi.net